Módulo Liderança

Ao articular conteúdo, experiências, vivências e práticas, o módulo objetiva promover uma visão sistêmica e estratégica das principais transformações que caracterizam o contexto contemporâneo dos negócios e das organizações e as suas implicações sobre papel, estilos, comportamentos e formas de desenvolvimento da liderança.
Por meio da articulação de mudanças em níveis societal, organizacional e pessoal, o módulo proporciona aos participantes um contexto de reflexão e ressignificação de aspectos centrais à liderança, de modo a favorecer a construção e sustentação de ambiências organizacionais de diversidade, inovação e alta performance.

Conteúdo Programático

• Liderança e o contemporâneo da sociedade, dos negócios e das organizações
• Liderança: uma competência estratégica em construção
• Leadership Studies: abordagens e aplicações
• Liderança: a perspectiva do líder
• A liderança de si e dos outros
• Dinâmicas organizacionais contemporâneas e o exercício da liderança
• Liderança, gestão e arte: intercessões e disrupções
• A dimensão pessoal da liderança: o líder em foco
• Desafios da liderança para o século XXI
• Liderança: temas emergentes e tendências

O que é necessário para conquistar este badge

A aprovação do estudante ocorrerá por meio da frequência mantida ao longo do programa.
A carga horária total do curso é 40 horas-aula.
A frequência mínima exigida é de 75% da carga horária total do módulo.

Quem já tem este badge